시가총액 상위 30대 기업의 지난해 직원 1인평균급여가 전년대비 7.1% 인상된 것으로 나타났다. 특히 ‘SK하이닉스’의 직원 1인평균급여가 전년대비 26.4% 올라, 타 기업에 비해 큰 폭으로 오른 것으로 집계됐다. 
 
잡코리아가 유가증권시장 시가총액 순위 상위 30개 기업 중 직원평균급여를 모두 공개한 27개사의 사업보고서(2018년12월/2017년12월 기준)를 분석했다.
조사결과 시총 상위 30대 기업의 지난해 직원 1인평균급여는 총 2,461,253,776원으로 전년 1인평균급여 총액(2,298,920,354원) 대비 +7.1% 증가한 것으로 집계됐다. 인상률은 남직원이 +7.3%로 여직원(+6.2%) 보다 소폭 높았다.
 
직원 1인평균급여가 전년대비 가장 많이 증가한 기업은 ‘SK하이닉스’로 지난해 직원 1인평균급여(107,374,000원)가 전년(84,979,000원) 대비 22,395,000원이 증가해 +26.4%의 높은 인상률을 보였다.
두 번째로 인상률이 높은 기업은 ‘아모레퍼시픽’으로 전년 대비 +22.6%의 인상률을 보였다. 뒤이어 인상률이 높은 기업은 ▲카카오(+17.9%) ▲삼성물산(+16.7%) ▲SK이노베이션(+15.3%) 순으로 집계됐다.
 
남직원과 여직원 1인평균급여 인상률이 가장 높은 기업도 ‘SK하이닉스’로 나타났다.
SK하이닉스의 남직원 1인평균급여 인상률은 +23.5%, 여직원은 +28.9%로 조사대상 기업 중 가장 높았다.
이어 남직원 중에는 ▲아모레퍼시픽(18.8%)과 ▲삼성물산(18.6%) ▲SK이노베이션(17.4%) ▲카카오(16.4%) 순으로 인상률이 높았고, 여직원 중에는 SK하이닉스(28.9%) 다음으로 ▲아모레퍼시픽(23.9%) ▲카카오(21.3%) S-Oil(17.0%) ▲현대중공업(13.0%) 순으로 1인평균급여 인상률이 높았다.
 
출처 : 잡코리아